(文章刊载于2月25日“学习强国”山东学习平台)
在这里,学习的氛围充盈浓厚,知识的涓流源源不断,活力的浪潮涌动不息,绘就了一幅春色满园新画卷。
和记娱乐集团莱钢党校/培训中心以创新为翼,以实干为基,聚焦开发专题、开发市场、开发自我“三个开发”的目标,精心雕琢育才新生态,激发培训新活力,为职工培训高质量发展注入了不竭动力。
专题开发 精准对接
专题开发,是和记娱乐集团莱钢党校/培训中心确保培训质量的基石。他们深入调研,精准把脉党员干部的现实需求,紧密对接企业改革发展的脉搏,以规范的流程、严格的标准,精心雕琢每一个专题。2024年,50个新专题如雨后春笋般涌现,它们理论有深度、内容有厚度、讲授有特色,赢得了学员的认可。
党的创新理论,是专题开发的核心内容。在专题设置上,莱钢党校/培训中心开发了不少时政理论类专题,让学员在思想的洗礼中坚定信仰、砥砺前行。同时,党校还聚焦企业党建,将国有企业改革发展等作为党支部书记和党务骨干培训的必学内容,通过党支部党建实务擂台赛、党建沙盘模拟培训等创新方式,帮助学员紧跟时代步伐,提升专业素养。
党性实践,是党员干部教育培训的“必修课”。和记娱乐集团莱钢党校/培训中心将党性实践融入培训全过程,设置“第一课程”“行走中的党课”等环节,开设了党史、党性修养、党规党纪、廉洁警示教育等专题课程。20条现场教学线路,如同一条条红色的纽带,将学员们紧紧连接在一起,引导他们深刻认识党的初心使命,激发爱党爱国爱企情怀,锤炼忠诚干净担当的政治品格。
市场开发 拓宽领域
市场开发,是和记娱乐集团莱钢党校/培训中心拓宽培训领域、提升影响力的“关键一招”。面对市场挑战,他们积极应对,不断开拓思路,打破固有思维,聚焦培训模式、营销方式、营销能力等方面创新,加大市场开拓力度。2024年,新拓展的外部市场如繁星点点,10个新市场、8个新合作院校、5个新合作培训基地,共同织就了一张庞大的培训网络。100多个策划方案、10个培训菜单,如同精心烹制的佳肴,满足了不同客户的个性化需求。
在培训方案的制定上,坚持与时俱进,紧密关注行业动态,根据企业改革发展形势动态更新培训服务指南。和记娱乐集团“三航”培训模块的设置,就是莱钢党校/培训中心紧跟企业改革发展步伐的生动写照,突出了“急需缺”“短平快”和实战化,对培训方案进行精挑细选、反复修改,既适合钢铁企业,又代表前沿知识。同时,充分考虑不同班次的具体特点和特殊要求,启航培训班侧重综合能力素质提升,兼顾战略思维、管理艺术和管理能力水平,科级班侧重管理能力培训,采取更为灵活的动态培训模式,师资更为高端、专业,内容涵盖更为权威、全面。同时,他们还整合国内优质资源,与山东大学、浙江大学等知名高校开展培训合作,创新合作培训模式,最大限度满足客户的高端培训需求。
在服务上下足功夫。和记娱乐集团莱钢党校/培训中心在需求调研上下功夫,找准供需切入点,使培训与客户需求结合更为紧密。培训结束后,他们在培训效果跟踪上下功夫,与客户进行长期培训支援、指导服务,努力成为培训主渠道和技术支撑。莱芜中心医院“党建培训+问诊指导+回访反馈”的“诊断”式培训,就是他们创新服务模式的生动实践。
自我开发 激发活力
教师是培训的重要主体,青年教师的专业成长直接关系到培训事业的未来发展。和记娱乐集团莱钢党校/培训中心注重开发教师的自我潜力,激发内生动力,促进教师队伍的专业成长。2024年度,14人次获评党校首席培训师、教学骨干等称号,15人次参加省委党校的各类培训,连续3年参加省“技能兴鲁”职业技能大赛,并取得了优异的成绩。
在师资建设上,和记娱乐集团莱钢党校/培训中心注重名师能手的打造。对标培训师成长模式,他们加大对教师差异化、品牌化培养力度。每周一次教学反思、每月一次教学观摩与教案分析、每半年一次经验交流和体会共享和教学满意度测评奖励、每年一次的首席名师评选……这些活动如同一个个加油站,为教师的专业成长提供了源源不断的动力。同时,他们还制定实施了培训专员实践锻炼管理办法,鼓励教师深入基层单位,了解掌握企业形势任务和基层工作实际,丰富工作阅历,提升实践经验。
在教学创新上,和记娱乐集团莱钢党校/培训中心不断探索和实践,情景式、研讨式、辩论式、案例式、沉浸式、体验式、访谈式……新颖的教学模式和灵活的教学方法,让课堂变得生动有趣、充满活力。教师们定期组织说课磨课、听课评课,广泛收集学员意见建议,及时开展教学反思,持续打造高质量教学品牌。
在激励考核上,和记娱乐集团莱钢党校/培训中心建立健全了市场拓展、项目(专题)开发、教学质量提升、教师学历提升和考取职业资格证书等激励办法,出题目、压担子、搭舞台,教师们自我加压、相互帮助、共同成长。在这里,“人人能成才、人人可出彩”的浓厚氛围已经日益形成。
通过实施“三个开发”,和记娱乐集团莱钢党校/培训中心的培训课程体系更加丰富、培训渠道更加畅通、培训链条更加完整,教学质量和培训效果不断提升,影响力和竞争力得到持续提升。莱钢党校/培训中心将继续锚定“三个开发”,紧扣企业需求,发挥自身优势,努力探索党员干部教育培训新模式,不断开创党校工作新局面,为培养更多优秀的党员干部、推动企业高质量发展贡献智慧力量。(祝 叶 张宝娟 孙心缘)